EBMASTERS Katowice #18 — Fałszywi kandydaci: realne problemy w HR i employer brandingu

Masz ochotę na wieczór pełen praktycznych insightów z rynku pracy i kilku dobrych dyskusji przy kawie (albo czymś mocniejszym)? 26 marca spotkanie EBMASTERS wraca do Katowic w nowej lokalizacji — Amfora — gdzie porozmawiamy o tym, jak rozpoznać i radzić sobie z nieprawdziwymi kandydatami. Wpadnij posłuchać — może akurat znajdziesz rozwiązanie dla swoich procesów rekrutacyjnych.

Szczegóły wydarzenia (EBMASTERS Katowice #18)

• Data i czas: 26 marca (czwartek), godz. 18:00–21:00
• Miejsce: Amfora Restaurant & Cocktail Bar, ul. Francuska 1a, Katowice, Poland
• Cena: Wstęp wolny (spotkanie bezpłatne)
• Organizator: EBMASTERS
• Informacje o zapisach i dyskusji: dostępne na grupach EBMASTERS na Facebooku i LinkedIn (grupy społecznościowe).

Więcej aktualności z Katowic znajdziesz na stronie głównej katowicelove.pl, a wydarzenia i imprezy na najbliższe dni zawsze na katowicelove.pl/wydarzenie.

Program EBMASTERS Katowice #18

• 18:00 — rozsiadamy się, zaopatrujemy w napoje
• 18:15 — oficjalny start i trzy prezentacje + dyskusje:
  • Dawid Baranek (Specjalista ds. EB i wizerunku firmy, E Net Production Sp. z o.o.)
    • Subiektywny przegląd najciekawszych newsów z i dla branży employer branding (25 min + dyskusja)
  • Mateusz Heinrich (CEO, JUVO)
    • „Fake kandydat, fake pracownik - prawne rozwiązania dla HR” — narzędzia prawne na każdym etapie: od rekrutacji, przez zatrudnienie, po rozwiązanie umowy; kontekst: prawo pracy, RODO, odpowiedzialność karna (25 min + dyskusja)
  • Katarzyna Jaworska (CEO, HR SIGMA)
    • „Nieprawdziwi kandydaci na rynku pracy - realne przypadki i reakcje w praktyce” — praktyczne przykłady i wpływ zjawiska na procesy rekrutacyjne oraz EB (25 min + dyskusja)
• Po prezentacjach — część nieoficjalna i integracja, czas na rozmowy i wymianę doświadczeń

Prelegenci i dla kogo to spotkanie

• Dawid Baranek — specjalista od employer brandingu, łączący doświadczenie z korporacji i sektora IT/marketingu; fan angażowania pracowników przy budowaniu marki pracodawcy.
• Mateusz Heinrich — specjalista od compliance i ochrony danych, tłumaczy prawo na praktyczne decyzje HR.
• Katarzyna Jaworska — praktyk HR z ponad 20-letnim doświadczeniem, prowadzi agencję rekrutacyjną i łączy perspektywę biznesu z edukacją.

Dla kogo? Dla osób zajmujących się rekrutacją, HR, employer brandingiem, compliance oraz menedżerów, którzy chcą lepiej zrozumieć ryzyka związane z nieprawdziwymi kandydatami i poznać konkretne narzędzia reagowania.

Zaproszenie pozostaje otwarte — EBMASTERS organizuje spotkania dla praktyków, więc wieczór będzie merytoryczny i nastawiony na rozmowę.

Link do wydarzenia na Facebooku